Bonificaciones en seguridad social para contratar empleados

Hay que tener en cuenta que el día 1 de septiembre del año 2023 entraron en vigor los incentivos a la contratación laboral contenidos en el Real Decreto ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral y mejora de la protección social de las personas artistas.

1. Bonificaciones por contratación de personas con discapacidad, personas en situación de exclusión social y víctimas de la violencia de género y del terrorismo

2. Reducciones de cuotas a las empresas y a los trabajadores con contratos para la formación y el aprendizaje, y a los nuevos contratos de formación en alternancia hasta la entrada en vigor del Real Decreto Ley 1/2023.

3. Bonificaciones a los contratos fijos discontinuos de las empresas de los sectores de turismo, comercio y hostelería en los meses de febrero, marzo y noviembre de cada año

4. Bonificaciones por los contratos de trabajo celebrados por la Organización Nacional de Ciegos de España (ONCE) con personas con discapacidad

5. Exención de cotización por contingencias comunes (salvo incapacidad temporal) por aquellos trabajadores que tengan la edad de acceso a la pensión de jubilación que en cada caso resulte de aplicación según lo establecido en el artículo 205.1.a) del TRLGSS (artículo 311 del propio TRLGSS).

6. Bonificaciones por personal investigador

7. Bonificaciones por personal investigador predoctoral en formación

8. Bonificaciones por tripulantes de buques (Canarias)

9. Bonificaciones por la contratación laboral en ciertos sectores en Ceuta y Melilla,

10. Bonificaciones por la contratación de familiares por parte del trabajador autónomo

11. A raíz de la crisis del covid en materia de mantenimiento de empleo, que prevé exenciones en las cuotas empresariales de la Seguridad Social como consecuencia de la aplicación de Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) derivados de la situación provocada por la COVID-19

12. Beneficios en la cotización a la Seguridad Social aplicables a los expedientes de regulación temporal de empleo y al Mecanismo RED